Personeel en salaris
Een bedrijf valt of staat met een goed personeelsbeleid. Om uw concurrenten te verslaan heeft u medewerkers nodig die bij uw organisatie passen, zich in uw onderneming thuis voelen en die bovenal bereid zijn hoge prestaties te leveren. Vroeger was het aannemen van medewerkers sterk gericht op langdurige arbeidsovereenkomsten. Uw bedrijf moet tegenwoordig veel wendbaarder optreden. Die flexibiliteit kan uw bedrijf alleen opbrengen als u personeel heeft dat meegroeit en innovatief opereert.
Bij de arbeidsvoorwaarden voor uw medewerkers komen vele onderwerpen aan bod; lonen, scholing, vakantiedagen, ouderschapsverlof en bijvoorbeeld bijzonder verlof bij geboorte. Uw bedrijf kan kiezen voor een cafetariasysteem waarbij de werknemers aangeven op welke wijze en in welke vorm zij hun arbeidsbeloning willen ontvangen. Diverse keuzemogelijkheden doen zich dan voor in de vorm van geld, extra vrije tijd, verstrekkingen in natura of kostenvergoedingen.
WEA-experts adviseren en begeleiden u in de zoektocht naar een optimale beloningsstructuur en arbeidsvoorwaarden.
Actueel
- 03/05/2024Hogere boete zware auto terecht?
Als u met uw auto op de openbare weg rijdt, moet u motorrijtuigenbelasting betalen. Doet u dit niet, dan loopt u het risico dat u een naheffing met boete moet betalen. Die boete is gekoppeld aan de hoogte van de naheffing. Is dit terecht?
- 03/05/2024Voorstelling in open lucht niet te vergelijken met bioscoop
Een culturele voorstelling in de open lucht is voor de omzetbelasting niet te vergelijken met een bioscoop. Derhalve is het lage btw-tarief ook niet van toepassing. Tot deze conclusie kwam rechtbank Zeeland-West-Brabant.
- 02/05/2024Meer subsidiemogelijkheden duurzame energieopwekking voor VvE’s
De Subsidieregeling Coöperatieve Energieopwekking (SCE) is vanaf dit jaar, 2024, verruimd. Via de SCE vragen met name Verenigingen van Eigenaren (VvE’s) en energiecoöperaties subsidie aan voor zonne-energie, windenergie en energie via waterkracht.
- 01/05/2024In meerdere landen woonachtig, wat is dan uw fiscale woonplaats?
Wat fiscaal als uw woonplaats wordt aangemerkt, is niet altijd even duidelijk. Zeker niet als u in een jaar in meerdere landen woonde. Het gerechtshof in Amsterdam heeft onlangs aangegeven welke aspecten voor het bepalen van de fiscale woonplaats in die situatie van belang kunnen zijn.
- 30/04/2024Zijn verpleegkosten tijdens vakantie aftrekbaar?
Gehandicapten en kwetsbare ouderen verblijven soms in een Wlz-instelling (Wet langdurige zorg). Dergelijke instellingen regelen voor hun bewoners ook af en toe vakanties. De vraag is of de kosten van het begeleidende verplegend personeel aftrekbaar zijn als zorgkosten?