Administratieve organisatie
De administratieve organisatie (AO) is een wezenlijk onderdeel binnen ieder bedrijf. Een correcte en betrouwbare AO helpt u bij het afleggen van een juiste financiële verantwoording en zo bij het verkrijgen van een positieve accountantsverklaring. WEA ondersteunt en adviseert u bij het opzetten van een gedegen administratieve organisatie.
Een AO bestaat uit diverse onderdelen waarin WEA u kan adviseren en ondersteunen:
- Beschrijving van de processen
- Vastlegging van taken, verantwoordelijkheden en bevoegdheden op functie- en afdelingsniveau
- Vastlegging risico’s en maatregelen van interne controle (IC)
- Kwaliteitstoetsing, kwaliteitsverbetering en voortgangsbewaking
- Managementrapportages rondom processen, risico’s en interne controle (IC)
Voor uw werknemers is een transparante AO een duidelijk handvat zodat ze weten hoe, wanneer, waarom en op welke manier te handelen in de bedrijfsprocessen. WEA kan u hierbij adviseren en ondersteunen om zo de kwaliteit van uw organisatie te bewaken en te verhogen.
Actueel
- 18/04/2024Loket subsidie elektrische bedrijfsauto 23 april open
Ondernemers die van plan zijn een volledig elektrische bedrijfsauto te kopen, kunnen vanaf 23 april 2024 07.00 uur de Subsidieregeling Emissieloze Bedrijfsauto’s (SEBA) aanvragen. De subsidie bedraagt maximaal € 5.000 per bedrijfsauto. De SEBA is dit jaar voor het laatst beschikbaar.
- 18/04/2024Fors hogere motorrijtuigenbelasting voor LPG-rijder
Automobilisten die op LPG rijden moeten vanaf 2026 rekening houden met fors hogere motorrijtuigenbelasting. Oorzaak hiervan is het feit dat de korting voor zogenaamde G3-installaties dan wordt afgeschaft.
- 17/04/2024Box 3? Wijzig vóór 1 mei 2024 uw voorlopige aanslag IB 2023!
Heeft u vermogen in box 3? Dan kan het in bepaalde situaties verstandig zijn om vóór 1 mei 2024 uw voorlopige aanslag IB 2023 aan te (laten) passen. Dit heeft te maken met verschillen tussen de voorlopige en de definitieve forfaitaire rendementspercentages.
- 16/04/2024Geen arbeidsovereenkomst op basis van Deliveroo-criteria
De Hoge Raad heeft in het Deliveroo-arrest aangegeven dat voor de bepaling of sprake is van een arbeidsovereenkomst een holistische benadering geldt. Dat betekent dat naar alle feiten en omstandigheden moet worden gekeken. In een recente zaak viel die beoordeling uit in het nadeel van de persoon die zich beriep op het bestaan van een arbeidsovereenkomst.
- 16/04/2024Overwerk bij grote vaste contracten vanaf 2025 goedkoper
Vanaf 1 januari 2025 gaat de huidige grens voor een lage WW-premie bij een werknemer waar meer dan 30% wordt verloond, van 35 uur per week omlaag naar 30 uur per week. Hierdoor wordt de interne wendbaarheid bevordert en wordt bijgedragen aan een lastenverlaging voor bedrijven.
